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Senior Underwriter Personenversicherungen (m/w/d) 80 - 100 %

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Das Underwriting ist Ihre Leidenschaft und Sie sind bereit im Bereich der Personenversicherungen Ihre Fachkenntnisse weiter zu vertiefen?

Innerhalb des Geschäftsbereichs P&C Underwriting suchen wir einen Senior Underwriter im Bereich Personenversicherungen für Grosskunden. Als Senior Underwriter sind Sie Teil eines Spezialisten-Teams und verantworten gemeinsam eine marktorientierte Risikoprüfung im Bereich Unfall und Krankheit der nationalen Firmenkunden. Gemeinsam mit internen Stakeholdern und durch Ihr fundiertes Fachwissen stehen Sie unseren externen Kunden beratend zur Seite. Dabei bieten Sie ihnen zu jedem Zeitpunkt ein Kundenerlebnis.

Wenn Sie gerne gemeinsam im Team sowie in Zusammenarbeit mit unserem Vertrieb nach den besten Lösungen für unsere Kunden suchen, dann haben wir genau die richtige Stelle für Sie.

 

 

Was Sie tun

 

  • Sie verantworten die Risikoidentifikation, -bewertung, -beurteilung und Prämienkalkulation für die Ihnen zugewiesenen Unternehmenskunden
  • Sie zeichnen selbstständig und ertragsorientiert Risiken im Rahmen der Kompetenzordnung und internen Richtlinien
  • Sie beraten und verhandeln mit Direktkunden und sind fachliche Ansprechperson für unsere Vertriebspartner sowie innerhalb von Zurich
  • Sie pflegen und entwickeln Beziehungen mit Kunden und Vertriebspartnern, um die Akquisition und den Erhalt des Geschäfts zu unterstützen
  • Sie leisten einen Beitrag zur kontinuierlichen Optimierung von Prozessen und Services

 

 

Was Sie mitbringen

 

  • Sie besitzen eine kaufmännische Grundausbildung inkl. fachspezifischer Weiterbildung (z. Bsp. eidg. Versicherungsfachausweis oder HFV)
  • Sie haben mehrjährige relevante Berufserfahrung im operativen Underwriting und mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von Unternehmenskunden
  • Sie verfügen über ausgewiesene Erfahrung im erfolgreichen Beziehungsmanagement mit Vertriebspartnern und die damit verbundene kunden-, lösungs- und leistungsorientierte Arbeitsweise
  • Sie verfügen über analytische Fähigkeiten und eine selbständige Arbeitsweise verbunden mit einem ausgeprägten Verantwortungsbewusstsein und Qualitätssinn
  • Ihr Deutsch ist stilsicher, weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil

 

 

Ihr Kontakt

 

Talent Acquisition Consultant: Stefanie Garcia (+41 44 628 32 65)

 

 

Zusätzliche Informationen

 

Teilzeit: 80 - 100 %

Arbeitsort: Zürich, Oerlikon

Hybrides Arbeiten: ca. 40 – 60 %

 

Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung – auch ohne Bewerbungsschreiben.

Gerne können Sie uns bei einem persönlichen Kennenlernen von Ihrer Motivation überzeugen.

 

 

Wer wir sind

 

Zurich ist eine starke Marke – mehr als 1,4 Millionen Schweizer Kundinnen und Kunden vertrauen auf unsere Produkte und Dienstleistungen.

Die Basis unseres Erfolgs bilden unsere 53‘000 Mitarbeitenden weltweit, die unseren Kunden in 210 Ländern und Gebieten helfen, ihre Risiken besser zu verstehen und sich gegen diese zu schützen. Um die tägliche Leistung zu erbringen, bieten wir unseren Mitarbeitenden flexible Arbeitsmodelle und interessante Weiterbildungsmöglichkeiten. Als Zurich-Mitarbeitender profitieren Sie von einer Vielzahl an Vorteilen und einer starken Kultur, geprägt von Akzeptanz, Vielfältigkeit und Teamorientierung.

 

Bei Zurich pflegen wir eine Kultur der Vielfalt und Inklusion. Unsere Ziele und Werte sind geschaffen, um unsere Mitarbeitenden zu schützen, Vertrauen zu fördern und zu helfen, ihr volles Potential auszuschöpfen. Wir stehen ein für Gerechtigkeit und Gleichheit unter unseren Angestellten, unabhängig vom Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Herkunft, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, etc. Die Gewinnung unserer Talente sowie die Rekrutierungsprozesse spiegeln dieses Bekenntnis im Alltag. Steigen Sie bei uns ein und werden Sie Teil dieser Kultur.  

 

 

Information für Personalvermittler

 

Zurich nimmt für diese Position keine unaufgeforderten Bewerbungen von Personalvermittlern entgegen. Personalvermittler reichen daher bitte keine Bewerberunterlagen an unsere Mitarbeitenden oder über unser Online-Karriere-Portal ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren ab und danken für Ihr Verständnis.

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