Trainee im Bereich Automotive (m/w/d) 80 - 100%, per 1. September 2026

Als eine der besten Arbeitgeberinnen der Schweiz bieten wir dir den optimalen Einstieg in deine Karriere. In deinem Trainee-Programm lernst du 18 Monate lang das Unternehmen aus verschiedenen Perspektiven kennen. Deine Zielfunktion in Festanstellung ist dir von Anfang an bekannt und du bereitest dich durch mehrere Rotationen gezielt darauf vor.

Begeistert Dich der Gedanke, direkt an spannenden Projekten mitzuarbeiten und dabei vielseitige Einblicke in den Automotive-Bereich bei Zurich zu gewinnen? Du möchtest als Talent im Zurich Talent Program nicht nur Projekte unterstützen, sondern auch aktiv im Markt mitwirken und Key Account Manager, Account Manager sowie Aftersales Manager unterstützen? Dann bist Du bei uns richtig!

Zurich Schweiz gehört als Arbeitgeberin zu den Top 5 der Schweiz. Werde auch du Teil davon und bewirb dich als Trainee im Bereich Automotive.

Was du tust

• Du unterstützt bei vielfältigen Automotive-Projekten (Analyse, Recherche, Vorbereiten von Entscheidungsvorlagen)
• Du arbeitest an marktnahen Initiativen mit (Kunden-/Wettbewerbsanalysen, Vertriebsaktionen, Teilnahme an Kundenterminen & Events)
• Du unterstützt des Key Account Managements (KAM) bei Präsentationen und Kundenmeetings
• Du bist im Account Management (AM) in der Kundenbetreuung, Abstimmung mit internen Stakeholdern, Datenanalyse & Reporting eingebunden
• Du arbeitet bereichsübergreifend im Team Automotive und mit weiteren Abteilungen zusammen

Was du mitbringst

• Abgeschlossenes Bachelorstudium oder bald abgeschlossener Master in den Bereichen Wirtschaft, Technik oder vergleichbaren Disziplinen
• Interesse am Automotive-Markt & Versicherungsprodukten sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Excel, PowerPoint)
• Analytisches Denken, Spass an datenbasierten Aufgaben und Offenheit verschiedene Aufgabenbereiche kennenzulernen
• Kommunikationsstarke und teamorientierte Persönlichkeit mit hoher Eigeninitiative und Motivation, Neues zu lernen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Dein Kontakt

Senior Talent Acquisition Consultant: Marco Stettler (+41 44 628 31 62)

Zusätzliche Informationen

Teilzeit oder Vollzeit: Zwischen 80 - 100 % frei wählbar

Arbeitsort: Zürich, Oerlikon

Reisetätigkeit: bis zu 20%

Hybrides Arbeiten: 40%

#LI-Hybrid

Weitere Informationen zum Zurich Trainee Programm findest du hier.

Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung – auch ohne Bewerbungsschreiben.

Gerne kannst du uns bei einem persönlichen Kennenlernen von deiner Motivation überzeugen.

Wer wir sind

Zurich ist eine starke Marke – mehr als 1,4 Millionen Schweizer Kundinnen und Kunden vertrauen auf unsere Produkte und Dienstleistungen. Die Basis unseres Erfolgs bilden unsere 53‘000 Mitarbeitenden weltweit, die unseren Kunden in 210 Ländern und Gebieten helfen, ihre Risiken besser zu verstehen und sich gegen diese zu schützen. Um die tägliche Leistung zu erbringen, bieten wir unseren Mitarbeitenden flexible Arbeitsmodelle und interessante Weiterbildungsmöglichkeiten. Als Zurich-Mitarbeitender profitierst du von einer Vielzahl an Vorteilen und einer starken Kultur, geprägt von Akzeptanz, Vielfältigkeit und Teamorientierung.

Bei Zurich pflegen wir eine Kultur der Vielfalt und Inklusion. Unsere Ziele und Werte sind geschaffen, um unsere Mitarbeitenden zu schützen, Vertrauen zu fördern und zu helfen, ihr volles Potential auszuschöpfen. Wir stehen ein für Gerechtigkeit und Gleichheit unter unseren Angestellten, unabhängig vom Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Herkunft, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, etc. Die Gewinnung unserer Talente sowie die Rekrutierungsprozesse spiegeln dieses Bekenntnis im Alltag. Steige bei uns ein und werde Teil dieser Kultur.  

Weshalb ist Zurich seit über 150 Jahren erfolgreich? Sehe hier selbst und werde Teil davon.

Information für Personalvermittler

Zürich nimmt für diese Position keine unaufgeforderten Bewerbungen von Personalvermittlern entgegen. Personalvermittler reichen daher bitte keine Bewerberunterlagen an unsere Mitarbeitenden oder über unser Online-Karriere-Portal ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren ab und danken für das Verständnis.